Tag hånd om de unges arbejdsmiljø. Information til arbejdsgivere, undervisere, forældre og unge.
Bliv hyldet og hædret for jeres arbejdsmiljøindsats. Deadline for indstilling 10. februar.
Sådan sikrer I et godt arbejdsmiljø for unge under 18 år i feriejobs
Undgå håndeksem som frisørelev.
Hvad må unge ansatte, og hvad må de ikke? Og hvad skal du som arbejdsgiver være særligt opmærksom på?
Vejledning om god oplæring i gastronom- og tjenerfaget
Få styr på reglerne for unges arbejdsmiljø som arbejdsgiver, forælder, underviser eller ung medarbejder.
Inspiration og gode råd til hvordan man skaber et arbejdsmiljø med plads til alle.
Giv de unge en god start. Informationssite med gode råd og materialer til arbejdsgivere, undervisere, forældre og de unge selv.
Risikoen for at komme til skade er større blandt unge. Instruktion og oplæring er vigtige for at sikre unge en tryg start på arbejdslivet.
Risikoen for at komme ud for en ulykke er langt større, når man er nyansat eller ung. Film og dialogmateriale
Film og diskussionsmateriale om grænserne forflirt på arbejdspladsen.
Film og diskussionsmateriale om grænserne for komplimenter på arbejdspladsen.
Film og diskussionsmateriale om berøringer og grænserne for sexchikane på arbejdspladsen.
Er det okay at tale om sex på arbejdspladsen? Film og diskussionsmateriale om grænserne for sexchikane.
TV-spot til unge om sikkerhed og håndtering af vold i arbejdstiden.
Kort TV-spot med fokus på håndtering af vold i arbejdstiden.
2.700 nyansatte unge kommer hvert år til skade på jobbet. Kampagnefilmspot om, hvor galt det kan gå.
Viden om arbejdsmiljøudfordringer og regler for arbejdsopgaver og arbejdstid.
.jpg&AlternativeImage=/Files/Templates/Designs/bfa5-service/img/no-image-popup.png&width=400)
Alle ansatte skal have en tilstrækkelig og hensigtsmæssig oplæring i at udføre arbejdet på en farefri måde.
Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.
.jpg&AlternativeImage=/Files/Templates/Designs/bfa5-service/img/no-image-popup.png&width=400)
Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.
.jpg&AlternativeImage=/Files/Templates/Designs/bfa5-service/img/no-image-popup.png&width=400)
Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.
 .jpg&AlternativeImage=/Files/Templates/Designs/bfa5-service/img/no-image-popup.png&width=400)
Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.
Man kan som nyansat både være ny på arbejdsmarkedet, ny i branchen, ny på arbejdspladsen eller have fået ny funktion.
