Arbejdsmiljøarbejde

Natarbejde eller skiftende arbejdstider er noget som forekommer på pumpestationer og rensningsanlæg.

Natarbejde eller skiftende arbejdstider er også noget som forekommer indenfor museum og biograf verden.

En person må ikke udsættes for en støjbelastning på over 85 dB(A) uden at beskytte sig.

I forlystelsesvirksomheder er det vigtigt at være opmærksom på kraftig støj fra forlystelser og vedligeholdelsesarbejder af disse.

En person må ikke udsættes for en støjbelastning på over 85 dB(A) uden beskyttelse (høreværn).

Et sikkert og sundt arbejdsmiljø kan være med til at forebygge sygefravær blandt medarbejderne.

I virksomheder som museer og biografer, er en del af arbejdet at kunne servicere og give de besøgende en god oplevelse.

I forlystelsesvirksomhed er en del af arbejdet at kunne handle og agere når der sker noget uventet.

Når man er ansat på en pumpestation eller rensningsanlæg er en del af arbejdet at kunne handle og agere når der sker noget uventet.

Social støtte blandt medarbejdere på pumpestationer eller rensningsanlæg er en vigtig del af et godt arbejdsmiljø.

Statisk elektricitet er generende i det daglige arbejde. Det fører til stød og gnister, der kan opleves meget ubehagelige.

Støv i luften kan give en lang række symptomer som irritation i øjne og luftveje, infektioner og hovedpine.

Som medarbejder indenfor museer og biografer er det vigtigt, at man har mulighed for at udvikle sig rent professionelt.

Som medarbejder i forlystelsesvirksomhed er det vigtigt, at man har mulighed for at udvikle sig rent professionelt og blive bedre.

Muligheden for at udvikle sig som medarbejder er en af de ting som er med til at give et godt arbejdsmiljø.

På faste arbejdssteder, skal en række faciliteter normalt være til rådighed.

Når der arbejdes med spildevand indebærer det en risiko for forurening og smitte.

Mening i arbejdet er et af de såkaldte 6 guldkorn, der anses for særlige vigtige forhold med henblik på god trivsel.

Mening i arbejdet er et af de såkaldte 6 guldkorn, der anses for særlige vigtige forhold med henblik på god trivsel.

Mening i arbejdet er et af de såkaldte 6 guldkorn, der anses for særlige vigtige forhold med henblik på god trivsel.

Der er nogle centrale forhold, der har en særlig betydning for det psykiske velbefindende hos ansatte og ledelse.

Når håndværkere udefra skal arbejde i virksomheden, skal de rette sig efter regler i egen og jeres virksomhed samt i arbejdsmiljøloven.

En række faciliteter skal normalt være til rådighed i vaskeriet.

For at man kan trives på en arbejdsplads, er det vigtigt, at arbejdet er udfordrende og skaber nye muligheder for den enkelte.

Alle ansatte skal have en tilstrækkelig og hensigtsmæssig oplæring i at udføre arbejdet på en farefri måde.

Nogle af de væsentligste påvirkninger for mange vagter er utryghed, chokerende hændelser, trusler og direkte vold.

I dagligdagen kan der opstå situationer, der kræver en effektiv og hurtig indsats for at afbøde alvorlige konsekvenser.

Mening i arbejdet er et af de såkaldte 6 guldkorn, der anses for særlige vigtige forhold med henblik på god trivsel.

Mening i arbejdet er et af de såkaldte 6 guldkorn, der anses for særlige vigtige forhold med henblik på god trivsel.

En person må ikke udsættes for en støjbelastning på over 85 dB(A) uden beskyttelse (høreværn).

Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.

Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.

Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.

Nogle af de væsentligste påvirkninger for vagter kan være utryghed, chokerende hændelser som røveri, trusler og direkte vold.

En støvsuger er et teknisk hjælpemiddel og skal derfor opfylde kravene i Arbejdstilsynets bekendtgørelse.

En rengøringsvogn er et teknisk hjælpemiddel og skal derfor opfylde kravene i Arbejdstilsynets bekendtgørelse.

Redskaberne, der anvendes til inventarrengøring er tekniske hjælpemidler, og skal derfor opfylde Arbejdstilsynets krav.

Som hovedregel skal nye gulvvaskemaskiner, der er leveret til brug efter den 1. januar 1995, opfylde Maskindirektivets krav.

Indflydelse på eget arbejde er et af de såkaldte 6 guldkorn, der anses for særlige vigtige forhold med henblik på god trivsel.

Det kan være nødvendigt at træffe særlige forholdsregler, så arbejdsopgaverne kan varetages af gravide.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet. Det gælder for en del uniformeret personale, at de er alene under deres arbejde.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet. Det kan være i hel bogstavelig forstand, at man er alene på en arbejdsplads.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejde. I helt bogstavelig forstand kan man være alene på en arbejdsopgave.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet. Det kan være i hel bogstavelig forstand, at man er alene på en arbejdsopgave.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet. Det gælder for en del vagter, at de i hel bogstavelig forstand er alene under deres arbej

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejde. Man kan være alene i en bygning eller på en etage.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet. Det kan være i hel bogstavelig forstand, at man er alene på en arbejdsopgave

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejde. Arbejdsopgaven kan være tilrettelagt så, man arbejder om natten på hver sin etage.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet. I forlystelsesvirksomhed kan det betyde at man ikke har kolleger lige i nærheden.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet. Det kan være i hel bogstavelig forstand, at man er alene på en arbejdsopgave.

Alenearbejde betyder, at man er alene på arbejdet, og sjældent har kontakt med andre kolleger.

Belønning er et af de såkaldte 6 guldkorn, der ud over samarbejde, tillid og retfærdighed, anses for særlige vigtigt.

En sund arbejdsplads er et sted, hvor man trives og udvikler sig. Et godt psykisk arbejdsmiljø er medvirkende til dette.

Som ansat i museum eller biograf er ens arbejdet ofte forbundet med stor kontaktflade med andre mennesker.

Man kan som nyansat både være ny på arbejdsmarkedet, ny i branchen, ny på arbejdspladsen eller have fået ny funktion.

Træk og skub er manuel håndtering og skal vurderes i forhold til risikoen for helbredsskadelige belastninger.

Der er nogle centrale forhold, der har en særlig betydning for det psykiske velbefindende hos ansatte og ledelse.

Der findes særlige regler for, hvordan unge under 18 år skal beskyttes på arbejdspladsen.

Ved en arbejdsulykke forstås en pludselig, uventet og skadevoldende hændelse, der sker i forbindelse med arbejdet.

Træk og skub er manuel håndtering og skal vurderes i forhold til risikoen for helbredsskadelige belastninger.

På rensningsanlæg og pumpestationer kan træk og skub af materialer medføre risiko for gener og overbelastning af ryg.

På museer og i biografer kan træk og skub af materialer medføre risiko for gener og overbelastning af ryg og skuldre.

Hotel: Faren ved meget tunge løft er akutte skader i især ryg og skuldre.

Musikere, Dansere og Artister: Faren ved meget tunge løft er akutte skader i især ryg og skuldre.

Vaskerier og Renserier: Faren ved meget tunge løft er akutte skader i især ryg og skuldre.

Vagter: Faren ved for tunge løft er akutte skader og nedslidning i især ryg og skuldre.

Ejendomsservice: Faren ved for tunge løft er akutte skader og nedslidning i især ryg og skuldre.

Bedemænd og krematorier: Faren ved tunge løft, som løft af kister og afdøde, er akutte skader og nedslidning i især ryg og skuldre.

Kriminalforsorgen: Faren ved for tunge løft er akutte skader og nedslidning i især ryg og skuldre. Løftene slider på muskler og led.

Pumpestationer og Rensningsanlæg: På renseanlæg kan der ofte være arbejdsopgaver hvor tunge emner skal håndteres.

Teater, Film og Kulturinstitutioner: På Teatre, museer og i biografer kan der være arbejdsopgaver, hvor tunge emner skal håndteres.